Раздвиньте границы возможностей бизнеса, став командой!
Экстримальный тимбилдинг — это тренинг по командообразованию в виде полосы препятствий-этапов, на которых проходит состязание между командами-конкурентами. Маршрут может быть проложен через лес, болото, по берегу и по воде. Приключение строится по принципу старт — полоса препятствий — финиш. Длительность — от одного до двух дней. Кол-во участников: от 20 до 120 человек.
Возможные этапы летних и зимних экстремальных гонок
- Гребля на лодке по маршруту
- Велосипедная гонка по маршруту
- Лыжная гонка по маршруту
- Скалолазные и веревочные этапы (на скальном рельефе)
- Стрельба из винтовок
- Работа с «пострадавшим»
- Переправа через болото
Цели
Тимбилдинг настолько эффективен, что редкие компании не воспользовались еще возможностью вывезти сотрудников на полосу препятствий, посадить их на велосипеды, квадроциклы или байдарки, заставить лазать по веревкам и бегать с компасом, отыскивая клад. Игровая форма, экстремальные ситуации, дух соперничества и чувство локтя, острота впечатлений — все это позволило тимбилдингу завоевать репутацию исключительно успешного инструмента в решении различных кадровых и бизнес задач.
В отличии от корпоративных выездов на природу с шашлыками, тимбилдинг дает возможность не просто отдохнуть, повеселиться, расслабиться но и осуществить серьезный сдвиг в развитии компании, создав из сотрудников команду единомышленников.
Инструменты
В программе каждой гонки или приключения использованы элементы экстремальных видов спорта и игр (оборудование для экстремальных видов спорта — предоставляется). Инструктора сопровождают участников во все время проведения состязаний и помогают эффективно использовать каждую ситуацию для построения командной работы.
Преимущества программы:
- Сплочение команды.
- Проверка на умение команды достигать результат, демонстрировать эффективное взаимодействие в нестандартных условиях.
- Выявление лидеров (формального и неформального) в коллективе.
- Выявление ролей сотрудников внутри коллектива.
- Нематериальная мотивация персонала.
- Внутренний (внутри компании) PR команды, коллектива, отдела и т. д.
- Пропаганда здорового образа жизни внутри компании.
- PR компании как участника в разных сферах жизни общества.
Наше портфолио (фотогалерея)
